在全区村（社区）“两委”换届工作深入推进的关键时刻，锡山区2025年度村党组织书记进修班暨驻村第一书记培训班于近日在我校举办。

　　本次培训是立足新发展阶段、贯彻新发展理念、服务构建新发展格局，着力锻造一支政治过硬、本领过硬、作风过硬的乡村振兴“头雁队伍”的重要举措。它不仅仅是一次常规的业务充电，更是一场思想的淬炼、能力的锻造和使命的再宣誓，是锡山建设高素质、高水平基层书记队伍的重要工作举措。

　　与往年相比，本次培训班在设计与实施上锐意创新，培训模式实现“三大转变”，完成了从“理论灌输”到“实战赋能”的过渡。

　　内容设置更具靶向性

　　课程紧密围绕基层治理现代化与乡村全面振兴的核心任务，在学习《习近平谈治国理政》第五卷、《中国共产党纪律处分条例》等理论教育和党性教育课程外，还精准聚焦“两委”换届实务、党建引领基层治理“七个专项行动”、“千万工程”经验推广、农文旅融合发展等当前最紧迫、最现实的课题，坚持“干什么学什么，缺什么补什么”，确保学有所用、学以致用。

　　形式方法更具互动性

　　大胆突破传统“讲授式”教学框架，创新融入案例教学、情景模拟、结构化研讨、赴惠山区桃源村现场教学等多种互动形式。创新开设“书记讲给书记听”系列经验交流活动，就农文旅、七个专项行动，互相交流、互学经验，极大激发了学员参与热情，在思想碰撞与智慧交融中深化了学习成效。

　　学用结合更具实效性

　　● 以用促学，在培训课堂中夯基固本

　　在本次培训班上将村社区党组织换届模拟作为重要教学环节，引导书记们系统梳理法律法规与程序步骤，将抽象的条文规定转化为生动的模拟场景对话，在模拟实践中深化对换届工作整体框架与核心要求的理解，为换届工作打下坚实理论基础。

　　● 以练代训，在沉浸体验中精准把脉

　　村书记们全程参与换届模拟，化身“剧中人”亲身体验从动员到选举的全流程。这种角色扮演式的深度参与，让书记们设身处地审视每一个环节，尤其对候选人资格审查、投票计票、争议处理等易错点和风险点进行重点推演和剖析，从而精准把握关键细节，有效提升了识别与防范风险的能力。

　　● 以辩明险，在分组讨论中防范风险

　　在模拟选举后，书记们分成6个小组开展“两委”换届工作交流。大家围绕一些共性难点以及有可能遇到的矛盾隐患，如党员到会率、村委选举细节流程、舆情应对、信访处理等，积极交流研判、集体会诊，特别是经历过以往换届的书记们纷纷热心分享换届经验，以实际案例传授应对举措，有效提升了书记们对于“两委”换届的全流程把控能力。

　　培训班结束后，学员们满载收获奔赴各自工作岗位，必将以更加昂扬的姿态、更加过硬的本领、更加扎实的作风，投身于锡山基层党建和乡村振兴的伟大实践，为谱写中国式现代化锡山新篇章贡献坚实的基层力量！