为锻造一支政治过硬、能力突出、善谋实干的街道骨干力量，近日，东亭街道2025年中层及以上干部履职能力培训班在我校举办。本次培训紧扣街道中心工作与干部核心能力需求，精心设计“理论强基、视野拓维、能力跃升、作风淬炼”四大模块，为干部队伍赋能充电，激发攀高比强、争先进位的新动能。

　　聚焦思想引领，筑牢政治根基

　　干部教育培训，首在固本培元。本次培训将思想引领与政治能力提升摆在首位，精心设置理论课程。邀请市区两级优秀教师授课，围绕新时代干部现代化建设能力要求作深度解读，为干部队伍适应新时代发展指明方向；聚焦国家重大发展战略，通过专题教学引导干部深刻理解战略布局与区域实践的衔接路径。通过系统理论学习，强化干部战略思维与政策执行力，为履职尽责筑牢思想基础。

　　拓宽前沿视野，赋能创新发展

　　面对科技革命和产业变革浪潮，课程设置着力提升干部把握趋势、运用新理念、新技术的能力。聚焦新质生产力培育与应用，通过权威解读低空经济核心产业与发展策略，为前瞻性布局开拓思路。强化数字化赋能实战技能，引入AI办公等工具应用课程，切实提升行政效能与智慧治理水平。结合全球化标杆企业特斯拉案例，剖析智能制造、可持续发展等领域的创新实践，启发干部以市场化、国际化思维优化营商环境和发展路径。

　　对标先进经验，深化实践认知

　　为强化学习实效，本次培训组织学员赴南京开展沉浸式学习。学员们走进江苏未来都市出行科技研究中心，在江心洲自动驾驶示范区探秘未来交通，实地体验“车路云一体化”应用场景，深入了解智能网联基础设施建设经验。在南京小西湖历史风貌区，学员们调研其“小尺度、渐进式”微更新改造项目，学习其“共生院落”模式如何巧妙平衡历史保护与民生改善需求，为东亭街道推进城市更新、提升精细化管理水平提供了宝贵借鉴。

　　淬炼过硬作风，强化学以致用

　　培训着力推动作风转变与学用转化。引导干部破除思维定式，摒弃路径依赖，牢固树立系统观念、市场思维和数字理念，积极在产业升级、城市更新等关键领域探索创新路径。强化规范履职与风险防控能力，通过行政事业单位内控机制建设等实务课程，提升干部规范履职和防范风险水平。注重汲取基层治理智慧，邀请优秀基层党组织书记分享化解矛盾、服务群众、提升效能的“一线工作法”，提供可复制推广的生动样板。作风建设常抓不懈，结合我校教师作风建设课程，以案为鉴重申纪律规矩，持续加固干部队伍的思想堤坝，营造风清气正的干事氛围。

　　学员们纷纷表示将以此次高质量培训为契机，持续“补钙铸魂”，进一步强化使命担当。全体参训学员将切实把学习成果转化为推动工作的强大动力和实际成效，在改革攻坚中发挥“头雁效应”，以更加昂扬的锐气和务实的作风，为奋力谱写中国式现代化东亭实践的崭新篇章凝聚强大动能、贡献卓越力量。

　　来源：幸福东亭